Tips de empleo para los secretarios de estado

Sabemos que pronto varios de los secretarios de estado perderán su empleo por lo que unos tips para intentar no perder su empleo o buscar un nuevo trabajo no caerían nada mal, las comparecencias están por terminar y daremos paso por fin a los momentos decisivos dentro del equipo del gobernador, Sergio Salomón, para elegir a quienes lo acompañarán en su gestión por los próximos dos años.

Así que de manera sencilla comenzamos:

Cuando tu principal justificante son tus logros del pasado, y como te llevabas con tu anterior jefe es lo que sigue guiando tu actuar y tu confianza a la llegada de una nueva persona a una empresa o dirección, debes poner atención y comenzar a observar a tu nuevo jefe, tomar acción o preparar tus maletas.

Quizá tengas buenos resultados y eso abonará a la posibilidad de que no se te despida, podrías convertirte en alguien indispensable o de confianza dependiendo de tu actuar, el respeto y el estilo que imprimas, pero el jefe ya trae y tiene un equipo de trabajo, así que no todo está asegurado.

La continuidad dependerá no sólo de si eres bueno o no, y es que tu nuevo jefe generó acuerdos para alcanzar esa posición, habló con distintas personas que lo apoyaron y es necesario que sus personas de confianza ocupen ciertos lugares, sin embargo, aún tienes posibilidades; sacar adelante el barco, presentar tus resultados y hacerlo lo mejor posible, no representar problemas sino soluciones.

Peeeeero, si continúas diciendo que el jefe anterior era mejor, que tenía mejores decisiones y no le das el puesto que merece al nuevo encargado, estarás cometiendo un grave error. Sí, hay muchos en el equipo sumados a una gran corriente y trabajo que dejó el antecesor, pero ya las cosas cambiaron y se deben de respetar los momentos. Unos días después es entendible, unas semanas quizá, pero luego del primer mes continuar hablando de tu ex jefe no sería bien visto, si pretendes continuar en tu trabajo.

Estimado amigo secretario, hay un nuevo encargado y es momento de que se reconozca el trabajo, la guía, las determinaciones, la agenda y la corriente, debes entender que tu nuevo jefe tiene que entregar resultados y que tiene grandes retos por delante, así que por más institucional y leal quieras aparentar ser con tu anterior jefe, deberías de poner atención a esta nueva administración o pronto terminarás en las filas del desempleo.

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Las mujeres para la elección.

Los esquemas de igualdad y equidad de los partidos políticos han permitido la participación de las mujeres de una manera más equitativa, sin embargo, pocas han sabido capitalizar estos nuevos mecanismos de participación y termina por ocurrir lo que pasaba anteriormente con los hombres, “siempre los mismos”, y ahora, “siempre las mismas”. Ojalá que estas herramientas de participación abran las puertas a mujeres capaces, jóvenes y con talento, y que su incorporación sea permitida por las fuerzas políticas que hoy en día hacen lo mismo, pero con otro género.